為進(jìn)一步提高員工綜合素質(zhì)、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，促進(jìn)員工更好更快地適應(yīng)角色、勝任崗位。8月8日至28日，甘肅文交中心開展了第一期員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)并組織考試。培訓(xùn)開展以來，中心總經(jīng)理瞿金葉、副總經(jīng)理王永強(qiáng)、中心業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、黨支部委員及外派人員分別以理論學(xué)習(xí)和實例講解的方式進(jìn)行授課。

文交中心總經(jīng)理瞿金葉授“第一講”

中心總經(jīng)理瞿金葉在“第一講”中，分享了她三十余年來的創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)之路，并強(qiáng)調(diào)了甘肅文交中心工作紀(jì)律、愛崗敬業(yè)方面的工作要求；副總經(jīng)理王永強(qiáng)圍繞禮儀指引規(guī)范和集團(tuán)公司企業(yè)文化相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行講授；線上業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人從線上業(yè)務(wù)發(fā)展歷程、數(shù)據(jù)分析、未來規(guī)劃三方面介紹了線上業(yè)務(wù)有關(guān)情況；黨支部紀(jì)檢委員就規(guī)矩意識、紀(jì)律意識開展授課，并組織觀看了黨風(fēng)廉政警示教育片；中心子公司外派人員及金融資產(chǎn)服務(wù)部工作人員分別與大家分享交流了外派時期的業(yè)務(wù)經(jīng)驗及工作心得。

文交中心副總經(jīng)理王永強(qiáng)講授禮儀規(guī)范及集團(tuán)企業(yè)文化知識

文交中心線上業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人授課

文交中心黨支部紀(jì)檢委員授課

全體員工觀看教育警示片

子公司外派人員交流發(fā)言

培訓(xùn)結(jié)束后，甘肅文交中心于8月27日組織開展第一次“員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試”，文交中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體員工共同參加考試?？荚嚭w了集團(tuán)公司企業(yè)文化、文交中心業(yè)務(wù)知識、今后業(yè)務(wù)發(fā)展思路三部分內(nèi)容。

通過本期培訓(xùn)，使集團(tuán)企業(yè)文化深入每位員工心中、更好體現(xiàn)在日常行為中，同時使員工業(yè)務(wù)知識更加全面、對中心各板塊運(yùn)營情況更加熟悉。今后文交中心還將通過定期集中學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試等多種渠道向全體員工講授優(yōu)秀的企業(yè)文化理念和先進(jìn)的經(jīng)營管理思維，進(jìn)一步提高中心員工綜合素質(zhì)，增強(qiáng)員工及社會各界對文交中心的認(rèn)同感，用點滴行動樹立企業(yè)良好形象。